Структура и органы управления образовательной организации

Структура и органы управления образовательной организацией

Управление ДОУ осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и Уставом ДОУ и строится на принципах единоначалия и самоуправления.

Учредителем и собственником имущества ДОУ является Департамент образования Администрации города Ханты-Мансийска и Департамент муниципальной собственности Администрации города Ханты-Мансийска.

Компетенция Учредителя, в лице Департамента образования Администрации города Ханты-Мансийска, в области управления Учреждением:

осуществление функции и полномочий Учредителя Учреждения при его реорганизации, изменении типа, ликвидации;
согласование Устава Учреждения, а также вносимых в него изменений;
назначение руководителя Учреждения и прекращение его полномочий;
осуществление контроля за деятельностью Учреждения в соответствии с законодательством;
согласование предложения руководителя Учреждения о создании и ликвидации филиалов, об открытии и закрытии представительств Учреждения;
формирование и утверждение муниципального задания Учреждения на оказание образовательных услуг (далее — муниципальное задание) в соответствии с предусмотренным настоящим Уставом основными видами деятельности; осуществление финансового обеспечения выполнения муниципального
задания;
при выделении Учреждению денежных средств на приобретение имущества, которое может быть отнесено к особо ценному движимому имуществу, направление в адрес Департамента муниципальной собственности Администрации города Ханты-Мансийска необходимой информации для одновременного принятия Департаментом муниципальной собственности Администрации города Ханты-Мансийска решения об отнесении этого имущества к категории особо ценного движимого имущества;
определение предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности Учреждения, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем Учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;
осуществление иных функций и полномочий Учредителя, установленных законодательством и иными нормативными правовыми актами.

Компетенция Учредителя, в лице Департамента муниципальной собственности Администрации города Ханты-Мансийска, в области управления Учреждением:

определение перечня особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением Учредителем или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества (далее — особо ценное движимое имущество), а также внесение в него изменения;
согласование совершения Учреждением крупных сделок;
принятие решений об одобрении действий, в том числе сделок с участием Учреждения, в совершении которых имеется заинтересованность, определяемая в соответствии с критериями, установленными законодательством Российской Федерации;
согласование распоряжения особо ценным движимым имуществом, закрепленным за Учреждением Учредителем либо приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных Учредителем на приобретение такого имущества;
согласование распоряжения недвижимым имуществом Учреждения, в том числе передачу в аренду;
согласование внесения Учреждением в случаях и порядке, предусмотренных законодательством, денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления), иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, а также недвижимого имущества в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или иным образом передача им это имущество в качестве их Учредителя или участника;
согласование передачи некоммерческим организациям в качестве их
Учредителя или участника денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления) и иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за ним собственником или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимого имущества;
утверждение Устава Учреждения, а также вносимых в него изменений;
осуществление иных функций и полномочий Учредителя, установленных законодательством и иными нормативными правовыми актами.

Единоличным исполнительным органом Учреждения является назначенный Учредителем Учреждения и прошедший аттестацию заведующий, который осуществляет текущее руководство деятельности ДОУ.

К компетенции заведующего относятся все вопросы руководства текущей деятельностью Учреждения.

Заведующий Учреждением:

без доверенности действует от имени Учреждения;
представляет его во всех учреждениях, предприятиях и организациях, как в Российской Федерации, так и за рубежом;
совершает всякого рода сделки и иные юридические действия, выдает доверенности, открывает лицевые счета в органах казначейства;
осуществляет прием на работу и расстановку кадров, поощряет работников Учреждения, налагает взыскания и увольняет работников с работы;
несет персональную ответственность за погашение возникшей кредиторской задолженности учреждения в предусмотренный срок;
утверждает правила внутреннего распорядка и обеспечивает их соблюдение;
организует выполнение решений Педагогического Совета Учреждения;
принимает к работникам меры поощрения и налагает взыскания в соответствии с правилами внутреннего распорядка и трудовым Законодательством;
утверждает структуру Учреждения и штатное расписание, утверждает должностные инструкции;
заключает от имени дошкольного образовательного учреждения договоры, в том числе договоры между дошкольным образовательным учреждением и родителями (законными представителями) каждого ребенка;
создает условия для реализации образовательных программ;
осуществляет прием детей и комплектование групп детьми в соответствии с их возрастом, состоянием здоровья, индивидуальными особенностями в порядке, установленном Уставом;
осуществляет взаимосвязь с семьями воспитанников, общественными организациями, другими образовательными учреждениями по вопросам дошкольного образования;
издает приказы, другие локальные акты, обязательные для всех категорий работников Учреждения;
утверждает Положения о структурных подразделениях и филиалах;
в установленном порядке представляет статистическую отчетность в соответствующие органы, определенные законодательством Российской Федерации;
несет персональную ответственность за деятельность Учреждения перед Учредителем.

Коллегиальными органами управления Учреждением являются:

Общее собрание работников;
Педагогический совет.

Общее собрание работников Учреждения осуществляет общее руководство Учреждением. В состав общего собрания входят все работники Учреждения. Общее собрание проводится по мере необходимости, но не реже 2-х раз в год.

Общее собрание работников Учреждения:

обсуждает проект Коллективного договора, обсуждает и рекомендует к утверждению Правила внутреннего трудового распорядка, Положения о стимулировании и иные локальные акты в соответствии с установленной компетенцией;
рассматривает, обсуждает и рекомендует к утверждению программу развития Учреждения;
обсуждает вопросы состояния трудовой дисциплины Учреждения и мероприятий по ее укреплению;
определяет порядок и условия предоставления социальных гарантий и льгот в пределах компетенции Учреждения;
принимает и рекомендует к утверждению Устав Учреждения, изменения и дополнения к нему;
рассматривает вопросы охраны и безопасности условий труда работников, охраны здоровья детей Учреждения;
решает иные вопросы, закрепленные в Положении об общем собрании работников.

Положение об Общем собрании работников

Педагогический совет Учреждения осуществляет управление педагогической деятельностью.

В состав педагогического совета Учреждения входят все педагоги с правом совещательного голоса. Заседания педагогического совета созываются не реже одного раза в квартал в соответствии с планом работы Учреждения.

Педагогический совет Учреждения:

определяет направления образовательной деятельности Учреждения;
выбирает примерные общеобразовательные программы, образовательные и воспитательные технологии и методики для использования в Учреждении;
рассматривает проект годового плана Учреждения;
определяет направления инновационной работы Учреждения, взаимодействия Учреждения с научными организациями;
обсуждает вопросы, содержание форм и методов образовательной деятельности Учреждения;
рассматривает организацию дополнительных образовательных услуг воспитанникам, в том числе платных;
заслушивает отчет заведующего о создании условий для реализации общеобразовательных программ в Учреждении;
рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров;
организует выявление, обобщение, распространение, внедрение педагогического опыта;
подводит итоги деятельности за учебный год и представляет их в виде Публичного доклада;
решает иные вопросы, закрепленные в Положении о педагогическом совете

Положение о Педагогическом совете

Структура, порядок формирования, срок полномочий и компетенция органов управления ДОУ, порядок принятия ими решения устанавливается уставом ДОУ в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В целях учета мнения родителей (законных представителей) воспитанников по вопросам управления Учреждением и при принятии Учреждением локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе родителей (законных представителей) воспитанников в Учреждении имеется Совет родителей (законных представителей) воспитанников. В состав совета родителей входят по одному представителю родительской общественности от каждой группы Учреждения.

Совет родителей воспитанников:

обсуждает и рекомендует к утверждению Правила внутреннего распорядка воспитанников;
оказывает помощь Учреждению в работе с неблагополучными семьями;
заслушивает информацию заведующего о создании условий для реализации общеобразовательных программ в Учреждении;
участвует в подведении итогов деятельности Учреждения за год по вопросам работы с родительской общественностью;
рассматривает проблемы организации дополнительных образовательных, оздоровительных услуг воспитанникам Учреждения, в том числе платных;
вносит предложения по совершенствованию образовательной деятельности в Учреждении;
содействует организации совместных с родителями (законными представителями) мероприятий;
оказывает посильную помощь Учреждению в укреплении материально-технической базы, благоустройству его помещений, детских площадок и территории силами родительской общественности;
осуществляет контроль за соблюдением здоровых и безопасных условий образования воспитанников в Учреждении;
осуществляет контроль за организацией питания в Учреждения;
вносит предложение заведующему Учреждения о поощрении, награждении

благодарственными письмами наиболее активных представителей родительской общественности;

решает иные вопросы, закрепленные в Положении о совете родителей (законных представителей) воспитанников Учреждения.

Положение о Совете родителей

Учреждение самостоятельно в формировании своей структуры.

Управляющая система состоит из двух структур:

1 структура – коллегиальное управление:

Общее собрание работников;
Педагогический совет

2 структура – организационная:

1 уровень стратегического управления – заведующий;
2 уровень тактического управления – заместители заведующего по воспитательной работе и административно-хозяйственной части;
3 уровень оперативного управления – старший воспитатель, завхоз, шеф повар, заведующий складом. Объект их управления – часть коллектива согласно функциональным обязанностям (педагогический и обслуживающий персонал);
4 уровень оперативного управления – воспитатели, специалисты, обслуживающий персонал. Объект управления – дети и родители (законные представители).

Учреждение имеет в своей структуре следующие структурные подразделения, не имеющие статус юридического лица:

I. Летний оздоровительный лагерь с дневным пребыванием «Елочка Land», расположенный по адресу Учреждения.

Руководитель структурного подразделения: Боловнева Татьяна Анатольевна, заместитель заведующего по воспитательной работе.

Электронный адрес структурного подразделения:https://sad7elochka.ru/?page_id=17803

Электронная почта: не имеет.

Положение о структурном подразделении «Летний оздоровительный лагерь с дневным пребыванием «Елочка Land»: ПЕРЕЙТИ

II. Консультативный пункт – структурное подразделение, созданное с целью оказания квалифицированной психолого-педагогической помощи родителям (законным представителям) и детям дошкольного возраста, воспитывающимся на дому, расположенный по адресу Учреждения.

Руководитель структурного подразделения: Сухова Анна Валерьевна, заместитель заведующего по воспитательной работе.

Электронный адрес структурного подразделения: https://sad7elochka.ru/?page_id=3736

Электронная почта: не имеет.

Положение о структурном подразделении «Консультативный пункт» : ПЕРЕЙТИ

Созданная структура управления не является чем-то неподвижным, она меняется в связи с развитием дошкольного образовательного учреждения и может предопределять изменения в этом развитии.